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新政策一出,一級建造師就要爛手里了?


大家都知道,一級建造師有著廣闊的發展方向和豐厚的收入回報,建造師注冊受聘后,可以以建造師的名義擔任建設工程項目施工的項目經理,從事其他施工活動的管理。但是,自從“四庫一平臺”出布以后,很多人都在疑惑,一級建造師以后不能掛靠了?


四庫一平臺是不是真的堵死了掛靠?

當然不是。

“四庫一平臺”指住房和城鄉建設部全國建筑市場監管與誠信發布平臺,“四庫”指的是企業數據庫基本信息庫、注冊人員數據庫基本信息庫、工程項目數據庫基本信息庫、誠信信息數據庫基本信息庫,“一平臺”就是一體化工作平臺。目前該平臺是通過個人名字或身份證信息查詢,能查到每個人有幾個執業資格證,每個證書的注冊單位分別是什么。如果你有多個證且不是注冊在同一家公司,那么你就會被鎖定,目前該平臺最大的功能還局限于此。

 如果你只有一個建造師在掛靠,那么該平臺暫時還識別不出來,大家可以稍微松口氣哈。

 社保聯網后能不能堵死掛靠?

 社保聯網后對掛靠有一定影響,因為如果在職單位和掛靠企業同時購買社保,立馬就能判定你掛靠,但是現實情況是很多人都會選擇只讓掛靠企業或者在職單位一方給自己交社保,社保再怎么聯網也只能查出全國只有一份在交的社保。

解讀226號文件標準下一級建造師何去何從

首先,得明確226號文件是在《建筑業企業資質標準》(建市[2014]159號)基礎上制定的補充條款。

那么我們看看建市[2014]159號文件的主要規定:

一級資質企業維護資質需要一級建造師;

二級企業的技術負責人項目負責人也需要時一級建造師;

三級企業有沒有一級建造師請自便了;

二級企業施工及三級企業維護資質只需要建造師(言外之意就是只需要二建就可以了)。

接下來,226號文補充后,以后還需要一級建造師的地方有這些:

具有或者有跨省施工意向的一級二級三級企業(想隨時跨省施工必須提前準備好一級建造師);

一級及二級企業的技術負責人和一級企業的項目負責人;

隨時準備投標必須備用的一定數量的一級建造師;

三級企業用一級建造師當二級建造師用,用于維護資質和項目負責人(三級企業對一級建造師的需求沒有發生變化)。

那么,226號文件其實帶來了以下影響:

(1)226號文件實質是把一級及二級企業純維護資質需要的一級建造師費用省掉了,施工企業的真正用于施工的剛性需求(一級建造師可以掛項目的需求)沒有變化,這其實是為一二級企業節省了一部分費用。

(2)226號文件只將建筑總承包的一二級資質業績要求提高,其他資質沒有變化。意味著有些建筑總承包一二級企業下次資質審核可能被降級為二三級企業的壓力加大,其他資質業績要求沒有變化。

(3)一級建造師掛靠市場迅速萎靡僅僅適用于三級企業,能掛項目的一級建造師仍將有一定市場。

(4)226號文件極大地消弱了業內業外人士獲取資格證書的積極性,積極性的下降直接導致建造師市場供給的不足。

綜上,按建造師和注冊單位一對一的要求來說,現在很多一級建造師已經注冊過了,有的還注冊了多家,那么現下合法的供給明顯不足。而且國家為了規范化操作,出臺了相關的政策,增大了考試難度,也就是說現在市場上真正的一級建造師,且取得了注冊資格的,非常少。

市場對一級建造師的需求仍然存在是毋庸置疑的。

但一級建造師命運何去何從還是得受“看不見的手”——市場需求的調控,國家的調控政策有輔助作用輔助,但這種輔助作用主要是為了規范建筑行業的發展,說白了,就是在目前建筑行業行情大好的情況下,希望有更多更專業的人專門從事建筑行業。

建造師們現在要做的就是趕緊提高自身項目實戰經驗,即使若干年后的一天掛靠真的終結了,我們依舊可以成為一名稀缺的經驗豐富、能持證上崗的全職建筑人才。這樣無論制度怎么變,我們的“錢途”卻依然光明燦爛!



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